江苏泗阳同时进行招才引资工作

　　泗阳县将招才引智与招商引资放到同等位置，互动并进提升人才招引成效。

　　政策互通，增强“招”的动力。将招才引智纳入招商引资考核，每成功引进1名“两院”院士或国家“千人计划”专家到泗阳创业创新的，分别视同完成5000万元和3000万元固定资产投资额；每成功引进1名省“双创人才”到泗阳创业创新的，分别视同完成3000万元和2000万元固定资产投资额。对到泗阳投资的创业类人才项目，优先享受招商引资各项优惠政策。

　　信息共享，增强“招”的潜力。全面梳理近年来与县内企业开展各类产学研合作的专家教授、在泗挂职的科技镇长团成员及泗阳籍在外高层次人才信息，建立184人的联络员信息库，分区域、分类别提供给在外专业招商人员，让他们在招商时同步招才引智。同时，建立泗阳籍在外优秀企业家及商会重要成员共242人的信息库，加强创业类高层次人才招引。

　　活动同引，增强“招”的合力。将招才引智纳入专业招商人员实绩考核，分区域从全县专业招商人员中聘请6名招才引智特使，负责招商引资时同步推介招才引智政策，搜集有价值高层次人才信息，加强创业类高层次人才项目招引，做到招商与引智同步进行。