烟气多污染物控制技术与装备国家工程实验室，是清华校外的第一个国家级实验室。为何清华如此青睐盐城项目？“盐城除了有优越的人才环境，更有施展‘拳脚’的创新舞台，环保科技城集聚国内环保龙头企业，环保产业链条完整，科研成果从‘实验室’走向‘市场’效率更高。”李兵的话一语中的，平台建设上盐城更是舍得投入，无论是场地、装备，还是资金，都给予大力支持，使清华的科研优势、人才优势和地方的产业优势、政策优势有机结合。
盐城项目合作签约多 引进高层次人才提升产业层次
目前，实验室的科研团队中有20多位人员来自清华环境学院，70%拥有硕士研究生及以上学历，并且大多已在盐城安家。落户不到1年时间，实验室已结硕果。“作为实验室的第一个示范工程，中低温脱硝催化剂项目已完成中试，年产3000立方催化剂生产线下月投入使用。”李兵介绍，中低温脱硝催化剂处于蓝海期，市场前景好，附加值高，适用陶瓷、玻璃、垃圾焚烧、焦化等众多行业，目前订单已经排到年底。特别是与盐城项目本土环保装备制造企业合作，延长加粗产业链条，提供更多大气污染治理新方法、新技术，实现1+1＞2的效应。
借力高校和科研院所的创新资源和科研实力，是盐城项目促进传统产业优化升级和新兴产业发展壮大的一个有力举措和现实路径。东台捷士通公司与“大院大所”合作，尝到了创新甜头，抢占了市场先机。“我们把研发中心搬进东南大学实验室，开发5G网络射频系统，成为射频系统制造领军企业，已占据1/4国内市场份额。”公司总经理唐鹏坦言，自主创新才是企业强筋壮骨、赢得优势的根本途径，只有创新驱动才能赢得发展先机。
以产业聚人才，以人才兴产业。盐城项目聚焦新能源、节能环保、大数据、智能终端、高端装备与新材料等战略性新兴产业，紧扣产业链打造人才链，制定出台《关于深化人才发展体制机制改革，充分激发人才创新创业活力的意见》，发挥43家海外引才工作站作用，连续举办5届国际精英人才创业大赛，大力实施招商引资、招才引智“双招双引”，积极开展“千家企业进高校、千名人才盐城行”，与高校科研院所建立合作关系，每个产业建成一个产业研究院、一个省级以上研发中心、引进一批创新创业人才团队，让各类人才的创造活力竞相迸发、聪明才智充分涌流。
目前，除清华校外第一个国家工程实验室外，盐城还与南京大学、江苏产业技术研究院、吉林大学、南京邮电大学等，合作共建了环保技术与工程研究院、新能源汽车技术研究所、智能终端产业研究院、大数据产业研究院等一批联合创新平台，并且与清华大学、北京大学、中科院、复旦大学等200多所高校科研院所建立产学研合作关系。今年以来，盐城市县联动在美国、韩国、北京、深圳等开展60多场次“双招双引”活动，签约引进人才合作项目200多项、海外高层次人才50多名，推动企业走高端化、信息化、品牌化发展之路，充分释放人才红利，持续提升产业层次。
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